Rəhbərin ofisi üçün mebel seçmək qaydaları

Send

Bir menecerin iş yerinin dizaynındakı əsas vəzifə şık, rahat bir daxili yaratmaq, eyni zamanda praktik, sərt, işin aparılmasına köklənməyə imkan verməkdir. İnteryer yalnız rejissorun özü üçün deyil, həm də iş ortaqları və ya tabeçiliyində olanlar ofisinin qonaqları üçün rahat olmalıdır. Bir menecer ofisini düzgün dizayn etmək üçün mebel ümumi üslub istiqamətinə, şirkətin əhatə dairəsinə uyğun seçilməli, direktorun şəxsi zövqləri də nəzərə alınmalıdır.

Növlər

İdarəçilər üçün mebel seçimi, yerinə yetirilməli olan funksional tapşırıqlara cavab verməlidir:

müştəriləri, tərəfdaşları, qonaqları qəbul etmək və onlarla danışıqlar aparmaq;
iclasların, müsahibələrin keçirilməsi, sövdələşmələrin aparılması;
ticarət məsələlərinin müzakirəsi;
təşkilatın fəaliyyətini təmin edən gündəlik iş fəaliyyətlərinin həyata keçirilməsi.

Təsvir olunan hər bir tapşırıq üçün rahat iş idarəçiliyi təmin edən bir sıra mebel dəsti var:

qonaqları qəbul etmək və qeyri-rəsmi bir şəraitdə danışıqlar aparmaq üçün yumşaq kresloları olan bir divandan, bir künc divanından və ya bir dəst kreslodan, həmçinin bir sehpadan ibarət olan yumşaq bir küncdən istifadə olunur, tez-tez kiçik bir şkafda mini bar tikilir;
işçilərlə görüşlər keçirmək, iş məsələlərini müzakirə etmək, habelə ticarət əməliyyatları bağlamaq üçün stullar və ya ofis stulları ilə sərbəst dayanan böyük bir masadan və icra masasına uzun bir brifinq əlavəsindən ibarət bir dəst istifadə olunur;
menecerlər üçün digər mebellər cari işləri həyata keçirmək və iş məsələlərini həll etmək üçün istifadə olunur: iş masası, menecer kreslosu, sənədləri saxlamaq üçün şkaflar və şkaflar, qovluqlar üçün raflar, qiymətli kağızları və nağd pulları saxlamaq üçün seyf, ofis avadanlığı üçün mebel, xarici paltar üçün qarderob.

Ofisdəki mebel parçalarının düzgün yerləşdirilməsi fərqli tapşırıqları yerinə yetirən funksional zonaları bir-birindən ağıllı şəkildə ayırmağa imkan verəcəkdir. Eyni zamanda, ekonom sinifinin rəhbəri və seçimi direktorun zövqlərindən, seçimlərindən və şirkətin prestij səviyyəsindən asılı olan elit ofis mebeli üçün mebellər mövcuddur.

Kabinet qrupu

Ofis üçün kabinet mebeli, ofisin ölçüsündən asılı olaraq müxtəlif ölçülərdə ola bilər. Geniş bir otaq, şirli qapılar, rəflər və sənədlər üçün rəflər olan bir neçə şkafdan ibarət bir qarderob qrupunu ahəngdar bir şəkildə yerləşdirə biləcəkdir. Şüşə kabinet qapıları sizə lazım olan qovluğu asanlıqla tapmağa kömək edəcək və açıq rəflərdə mükafatlar, menecerin və bütövlükdə şirkətin digər fərqlənmə nişanlarını yerləşdirə bilərsiniz. Şkafların alt hissəsi ən çox yad qapılardan ibarətdir, burada yadlardan gizlətmək istədiyiniz sənədləri saxlaya bilərsiniz. Bu qapılardan birinin arxasında qeyri-rəsmi qonaq qəbulu üçün mini bar gizlədə bilərsiniz.

Menecerin kiçik bir ofisi varsa, onu çox sayda şkafla qarışdırmamaq daha yaxşıdır - bir və ya iki dar qələm qutusu kifayətdir. Eyni vəziyyətdə, xarici paltar üçün qarderobdan bir döşəmə askısının lehinə imtina etməyə dəyər. Rəflər qapalı şkaf qruplarına nisbətən daha az yer tutur, buna görə də onlara kiçik bir ofistəki sənəd sistemi kimi baxmalısınız.

Depolama raflarını seçərkən, açıq rəflərin qovluq və sənədlərin səliqəsiz saxlanmasına dözmədiyini unutmamalıyıq ki, bu da içəri qarışıq və narahat edir.

Cədvəl

İcra aparatındakı masalar müxtəlif funksiyaları yerinə yetirir: bunlardan biri direktorun yerləşdiyi bir fəhlə, kompüteri, telefonu və digər iş aksesuarlarıdır, digər masalar iclaslar üçün (ümumiyyətlə uzun, oval və ya dairəvi masa), şəxsi danışıqlar üçün istifadə olunur (aşağı cədvəl), habelə brifinq - müdirlə yaxınlıqda olan, tabeliyində olanlarla iş məsələlərini müzakirə etmək və müsahibələr aparmaq üçün hazırlanmış bir masa.

Qəbul sahəsindəki masa da diqqət çəkir. Ofisin qalan hissəsindəki mebellər icra nümayəndəliyindəki ofis mebellərinə bənzəməlidir, lakin daha aşağı səviyyədədir. Bu, komandanın vahid bir orqanizm olduğu, patronun tabeçiliyində olanlara hörmət etdiyi təəssüratını yaradacaqdır. Qəbul sahəsi ilk dəfə qonaqlar üçün təşkilatın ilk təəssüratını yaradan yerdir. Buna görə də, ofisi yaxınlıqda yerləşən bir menecerin mebellərini xatırladan möhkəm, erqonomik bir masa varsa daha yaxşıdır.

Pedestallar

Yaddaş daşları kiçik ofis ləvazimatları, sənədləri saxlamaq, telefon, ofis avadanlığı, çiçəklər və dekorativ elementlər üçün dayaq kimi istifadə olunur. Ən populyar, menecerin və ya digər işçilərin masasının altında yerləşən yayılmış çekmecələrdir. Kiçik bir ofisdə masanın altına, böyük bir ofisə ofisin istənilən yerinə yerləşdirilə bilər. İdarəetmə masasının altında yerləşdikdə, kabinetdə bir çekmece və kilidli bir qapı olduğu nəzərə alınaraq şəxsi əşyalarınızı və sənədlərinizi saxlamaq rahatdır. Kiçik bir ofisdə, özünə diqqət çəkməməsi üçün onu seyrçi gözlərdən belə gizlədərək içərinizə bir seyf qoya bilərsiniz. Seyfdən əlavə burada minibar və çay aksesuarlarını da gizlədə bilərsiniz. Açıq rəflər olan hündür, dar şkaflar, rəfləri və ya şkafları tamamlayaraq, mebel “divarını” seyrəkləşdirəcəkdir.

Taxt

Qonaqların qəbulu və qeyri-rəsmi danışıqlar üçün yumşaq mebel küncündə yer verilir. Burada işçilərlə qısa bir görüş də təşkil edə bilərsiniz. İcraçı qəbul zalı həm də direktorun qəbulunu rahatlıqla gözləmək üçün divandan və ya yumşaq kreslolardan ibarət ola bilər. Bundan əlavə, ofisində kiçik bir divan lazımdır, belə ki, iş vaxtı fasiləsində boss rahatlaşa və rahatlaşsın.

Ofis divanları düz, bucaqlı və ya uyğun olaraq birləşdirilə və yenidən düzəldilə bilən modul mebellərdən ibarət ola bilər. Divan, kreslo və masadan ibarət olan bir qrup mebel ayrıca istirahət sahəsi kimi təyin oluna bilən ayrı bir funksional sahə təşkil edir. Bir televiziya dolabı və ya bir akvarium ilə tamamlana bilər. Aşağıdakı fotoşəkildə kiçik bir ofisdə belə bir oturma sahəsi təşkil edə biləcəyiniz nümunələr göstərilir.

Stil seçimi

Ofis mebeli üslubu daxili dizaynın ümumi istiqamətindən asılıdır və kişinin lider və ya qadın olması da vacibdir. Daxili üslub böyük ölçüdə bütövlükdə təşkilatın istiqamətindən asılıdır. Məsələn, bir maliyyə təşkilatı rəhbərinin ofisində olan mebellərin, çox güman ki, klassik bir üslubda və ya yüksək texnologiyada olması. Klassik üslub yüksək səviyyəli rəhbər üçün də tipikdir: bu vəziyyətdə bahalı təbii materiallar, ağac, oyma dekorativ elementlər, ağır stullar və masalar, bir çox kitablı şkaflar istifadə olunur. Hi-tech, maliyyə sahəsinə əlavə olaraq, proqramlaşdırma sahəsində də tez-tez istifadə olunur. Təşkilat dizayn, turizm, reklam ilə məşğul olarsa, rəhbərin ofis mebeli müasir üslub, pop art, avanqard və hətta loft xüsusiyyətləri ilə xarakterizə ediləcəkdir.

Kişinin müdiri ilə qadının müdiri üçün mühit də fərqli olacaq.

Bir qadının ofisindəki mebellər ümumiyyətlə açıq çalarlar, düz, sakit və ya parlaq vurğu ilə. Qəhvə sahəsindəki yumşaq mebel qadın ofisinin məcburi bir xüsusiyyəti olacaqdır. Çox vaxt baş ofis müasir və ya klassik tərzdə bəzədilmişdir. Kişi ofisi monoxrom mebel çalarları, sərtliyi və lakonizmi ilə seçilir.

İstehsal materialları

Menecer üçün mebel hazırlamaq üçün materiallar ofisin daxili büdcəsinin nə olduğuna bağlıdır. Ekonom sinifindən lüks sinifə qədərdir. Ekonom sinif rəhbərinin ofisi üçün mebel xarakterik xüsusiyyətlərə malikdir:

ucuz materiallardan - plastik, melamin, sunta, alüminiumdan istifadə;
dizayn sadədir, fırfırlar yoxdur - masalar adi düzbucaqlı formadadır, yumşaq mebel süni dəridən, sürüdən, ucuz tekstildən hazırlanır. Şkaflar ümumiyyətlə bir çekmece ilə, az sayda rəflə olan raflardır.

Tez-tez belə bir yumşaq künc yoxdur, bunun əvəzinə adi ofis kresloları və kiçik bir masa qoyulur.Bir menecer üçün elit mebel arasındakı fərq bahalı, təbii materialların istifadəsindədir: dəri, qiymətli meşələr, mebel elementlərinin əlvan metal örtükləri, şüşə. Bu təbəqələr arasında örtüklə örtülmüş mebellərin, xrom detalları olan rəngli şüşədən hazırlanmış masaların, görüş sahəsindəki eko-dəridən hazırlanmış stulların və patron üçün əsl dərinin istifadəsindən ibarət olan ara bir mövqe də vardır.

Əsas tələblər

Ofis ümumiyyətlə bir neçə iş sahəsinə bölündüyü üçün onları düzgün təşkil etmək vacibdir:

lider üçün yer yerin çox hissəsini tutmalıdır, buna görə mərkəzə və ya divarın yaxınlığına yerləşdirilməlidir. İcra kreslosu olan böyük, kütləvi bir masa olmalıdır. İstəyirsinizsə, bir brifinqə çevrilən bir transformator masasından istifadə edə bilərsiniz. Bu xüsusilə kiçik bir ofis üçün doğrudur;
bir pəncərənin yaxınlığında və ya başqa bir işıqlı ərazidə danışıqlar üçün mebel düzəltməlisiniz - stullarla uzun bir masa. Yaxşı gün işığı məsələlərə diqqət yetirməyə və diqqətinizi mümkün qədər çox yönəltməyə imkan verəcək;
digər ərazilərdən bir məsafədə bir oturma sahəsi və ya bir istirahət sahəsi qurula bilər, belə bir tənzimləmə söhbətdən yayınmamağa və ya sakitcə istirahət etməyinizə imkan verəcəkdir.

Bundan əlavə, müxtəlif zonalar üçün mebel necə təşkil ediləcəyi, daha bir neçə tələb var:

iclas otağındakı stullar rahat olmalıdır, lakin bir insanın konsentrasiyasını itirərək tamamilə rahatlaşacağı qədər;
yalnız iş üçün lazım olan şeylər masaüstündə olmalıdır;
kiçik bir ofisdə çox mebel, hündür şkaflar və böyük bir masa olmamaq daha yaxşıdır. Şkaflar üçün açılan şkaflardan, transformator masasından, şüşə qabaqlardan istifadə etmək daha yaxşıdır.

Ən əsası odur ki, menecerin ofisindəki mebel sizi əsəbi və yorğunluğu artırmadan vacib məsələləri həll etmək, işgüzar danışıqlar aparmaq üçün hazırlayan iş atmosferi yaratmağa kömək edir.

Seçim edərkən nələrə baxmaq lazımdır

Ofis mebeli seçərkən uzun bir xidmət ömrünə qatqı təmin etməli və sahibinin vəziyyətini vurğulamalı olan bir neçə vacib şeyə diqqət yetirməlisiniz.

tam bir dəstin olması - az adam mebel dəsti və montajı üçün təlimatlarda yazılanlara diqqət yetirir. Xüsusilə tez-tez armaturlarda bir yarımçıqlıq olur, belə bir narahatlıq bahalı mebellərin bütün görünüşünü poza bilər;
təsirli, təqdim olunan görünüş;
keyfiyyətli materiallardan istifadə və mebel yığma xidmətləri. Bu vəziyyətdə əməliyyat üçün bir zəmanət verilməsinə diqqət yetirmək lazımdır. Mebel tədarükçüləri və montajçıları etibarlı bir şirkətdən seçilməlidir ki, mebelin keyfiyyəti lazımi səviyyədə olsun;
həm menecer, həm də qonaqlar üçün maksimum rahatlıq və rahatlıq.

Ən başlıcası, uğurlu bir işin, xüsusən də menecer üçün bir ofis və ofis mebeli söz mövzusu olduqda, ofis əşyalarına olan hörmətsizliyə dözməyəcəyini xatırlamaqdır.